Nach 2023 und 2024 wurde De’Longhi Deutschland auch in diesem Jahr als Top Employer zertifiziert. Dabei erreichte das Unternehmen in mehreren Kategorien überdurchschnittliche Werte. Besonders exzellente Ergebnisse erzielte der Premiumhersteller in den Bereichen Personalführung, Digital HR, Talent Acquisition und Onboarding. Auch in weiteren Feldern wie Business Strategy, Organisation & Change, Performance Management und Mitarbeitenden-Engagement gehört das Unternehmen zu den Top-Performern. Insgesamt übertrifft De’Longhi in 17 von 20 Kernkategorien die Benchmark.
Mit der Auszeichnung gehört De’Longhi Deutschland zu den insgesamt 163 Arbeitgebern in Deutschland, die 2025 als Top Employer zertifiziert wurden. Diese Unternehmen zeichnen sich durch eine kontinuierliche Weiterentwicklung ihrer Personalstrategie und ein besonderes Engagement für das Wohl ihrer Mitarbeitenden aus.
(Bild: De'Longhi)
„Das dritte Jahr in Folge als Top Arbeitgeber ausgezeichnet zu werden, ist eine tolle Bestätigung für unsere Arbeit und die unserer Kolleginnen und Kollegen“, erklärt Susanne Harring, Geschäftsführerin von De’Longhi Deutschland und Österreich. „Wir wollen ein Umfeld schaffen, in dem Miteinander, Leistung und Kultur Hand in Hand gehen. Das Wohl unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht klar im Mittelpunkt, damit wir uns als Ganzes weiterentwickeln können. Das erneut bewiesen zu haben, spornt uns weiter an.“